Karta Podarunkowa

Najbardziej doceniana przez pracowników forma gratyfikacji, dająca pełną dowolność wykorzystania środków na karcie. Sprawdzone narzędzie do podnoszenia morale w zespole.

karta-podarunkowa

Korzyści dla firm:

  • szybka realizacja zamówienia – już od 24 godzin!
  • oszczędność czasu pracy przy wydawaniu świadczeń pracownikom,
  • redukcja kosztów logistycznych,
  • efektywne gospodarowanie Zakładowym Funduszem Świadczeń Socjalnych,
  • wsparcie w budowaniu wizerunku firmy – Employer Branding,
  • realna oszczędność na podatkach
    • karta podarunkowa stanowi koszt uzyskania przychodu,
    • nie podlega składce ZUS i opodatkowaniu VAT,
    • jest zwolniona z podatku od osób fizycznych (do kwoty 380 złotych rocznie na jednego pracownika finansowanej z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych).

Korzyści dla pracownika:

  • powszechna akceptacja kart płatniczych VISA i MasterCard w punktach usługowo-handlowych w całej Polsce i za granicą,
  • możliwość płacenia kartą za transakcje w Internecie,
  • długi termin ważności – do 3 lat,
  • możliwość zastrzeżenia karty i odzyskania środków w przypadku jej utraty,
  • brak dodatkowych opłat transakcyjnych,
  • atrakcyjne rabaty na platformie Openbenefit.pl,
  • całodobowa infolinia 365 dni w roku.