Up obchodzi 60-lecie! 🎉

‍

W tym roku Grupa Up, częścią której jesteśmy, świętuje 60 lat. To czas pełen innowacji, zaangażowania i wspierania wspaniałych projektów. Jesteśmy partnerem dla ponad 25 milionów użytkowników na całym świecie.

‍

To niesamowita okazja, aby spojrzeć wstecz i podzielić się naszymi planami na przyszłość.

‍

‍

Historia pełna sukcesów

‍

1964: Powstanie Chèque Déjeuner

Nasza historia rozpoczęła się we Francji w 1964 roku, kiedy to powstała spółdzielnia Chèque Déjeuner. Koncepcja była prosta: oferujemy pracownikom alternatywy dla korporacyjnych usług cateringowych. Ta forma szybko zyskała popularność. To właśnie wtedy zaczęliśmy wydawać pierwsze talony na posiłki, które nie tylko wspierały lokalnych sprzedawców, ale też zapewniały pracownikom miłą i pożywną przerwę w pracy.

‍

1976: Konsolidacja

Rok 1976 przyniósł nam konsolidację i przyjęcie nazwy Chèque Déjeuner, od naszego flagowego produktu. Wzmocniliśmy wtedy nasz model ekonomiczny i społeczny, a także zaczęliśmy rozwijać działalność w zakresie bonów żywieniowych.

‍

1990: Dywersyfikacja i międzynarodowy wzrost

Lata 90. to czas dynamicznego rozwoju i dywersyfikacji naszej oferty. Chèque Déjeuner rozszerzyło działalność poza Francję, otwierając oddziały w kilku krajach europejskich. Wprowadziliśmy również nowe bony o charakterze społecznym, dostosowane do różnych potrzeb pracowników i pracodawców.

‍

2002: Bonus Systems na polskim rynku

Nasza przygoda z Polską rozpoczęła się w 2002 roku, kiedy to Bonus Systems zaczęło działalność na polskim rynku. Od samego początku naszym celem było wspieranie działów HR w budowaniu zaangażowania pracowników poprzez innowacyjne rozwiązania w zakresie benefitów pracowniczych.

‍

2003: Pierwsza karta przedpłacona w Polsce

Jako pierwsi w Polsce wprowadziliśmy innowacyjne narzędzie w zakresie benefitów pracowniczych - kartę przedpłaconą. To nowatorskie rozwiązanie umożliwia pracodawcom efektywne zarządzanie świadczeniami pozapłacowymi, jednocześnie dając pracownikom swobodę wyboru.

‍

2024: Co niesie przyszłość?

Nie zwalniamy tempa!  Wciąż wspieramy i będziemy wspierać naszych partnerów w budowaniu ich wizerunku i motywowaniu pracowników, organizowaniu konkursów i świetnych akcji sprzedażowych!

‍

Sekretny projekt: już niebawem pokażemy projekt, nad którym pracujemy od dłuższego czasu. Motywowanie pracowników stanie się jeszcze łatwiejsze.

‍

Czeka nas pracowity i bardzo ekscytujący czas, a my nie możemy się doczekać, aby podzielić się z Wami wszystkim nad czym pracujemy!

‍

‍

Up Bonus: co u nas znajdziesz?

‍

System kafeteryjny

Nowoczesna, personalizowana platforma kafeteryjna ułatwiająca pracownikom elastyczny wybór benefitów.

‍

Karta Lunch

Najdłużej działająca na polskim rynku karta lunchowa gwarantująca oszczędność na ZUS, ułatwiająca budowanie lojalności i motywowanie pracowników.

‍

Karta podarunkowa

Atrakcyjna forma nagradzania pracowników, partnerów biznesowych i kontrahentów. Karta podarunkowa to prezent, który ucieszy każdego!

‍

EKOnto podarunkowe

Ekologiczna alternatywa dla plastikowych kart. Dodatkowy bonus? Pracownicy mogą wypłacić gotówkę z bankomatu!

‍

Karta Kultura

Zadbasz o work-life balance pracowników – umożliwiając rozwijanie pasji i fajne spędzanie wolnego czasu z rodziną i przyjaciółmi.

‍

Karta Rekreacja i Kultura

Karta do płacenia za usługi i produkty związane ze sportem i kulturą. Efektywne wydatkowanie i pełna kontrola środków z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

‍

Openbenefit Kultura

Platforma z ofertą kulturalną - kina, teatry, koncerty i wiele innych. Idealne rozwiązanie na całoroczne wsparcie pracowników dzięki środkom z ZFŚS.

‍

Programy lojalnościowe

Nowoczesne rozwiązania do nagradzania. Pełna personalizacja, możliwość zasilenia dowolną kwotą, customizowany katalog nagród to tylko niektóre z zalet naszych programów lojalnościowych. Mamy na swoim koncie ponad 600 programów motywacyjnych, w których wartość nagród przekroczyła 160.000.000 zł!

‍

Konkursy

Ułatwimy Ci organizację zabawy i podtrzymanie zaangażowania uczestników wszelkich akcji promocyjnych.

Loterie

Chcesz zorganizować loterię? Pomożemy! Mamy doświadczenie w ich organizacji i niezbędne uprawnienia.

Większa sprzedaż

Pokażemy Ci jak zmobilizować sprzedawców do większego zaangażowania, a klientów do regularnych zakupów.

‍

‍

Szukasz partnera, który dostarczy Twojej firmie odpowiednie benefity dla pracowników?

‍

To My: napisz do nas!

‍

Skontaktuj się z nami i sprawdź jak możemy pomóc Twojej firmie w budowaniu zaangażowania i lojalności pracowników. Mamy na to wiele dobrych pomysłów.

Świętuj z nami 60-lecie i odkryj rozwiązania, które mogą przynieść korzyści Twojej firmie i pracownikom.

‍